Die Kita Spreebären sucht pädagogische Fachkräfte!

Seit Oktober ist die Kita Spreebären im schönen Köpenick eröffnet. Wir freuen uns nun das Haus mit Leben zu füllen. Dafür nehmen wir gerade beständig Kinder auf, bis am Ende 120 Kinder bei den Spreebären begleitet werden, spielen, lernen und sich individuell entwickeln können.

Die Kita befindet sich in einem Neubau in der Nähe des S-Bahnhofs Köpenick. Auf drei Etagen befinden sich helle, lichtdurchflutete und mit Bedacht neu eingerichtete Räume. Unser Raumgestaltungskonzept orientiert sich an der Werkstattpädagogik nach Christel van Dieken.

Unser pädagogischer Schwerpunkt

Mit unserem konzeptionellen Schwerpunkt Natur, Umwelt und Bildung für nachhaltige Entwicklung bemühen wir uns, unseren Beitrag für eine lebenswerte Zukunft einzubringen und den Kindern mit auf den Weg zu geben. Zudem legen wir großen Wert auf interkulturelle Pädagogik und tatsächliche Partizipation.

Wir suchen Dich!

Für die liebevolle und achtsame Begleitung der Kinder suchen wir pädagogische Fachkräfte. Wir sind noch im Aufbau und suchen tatkräftige Menschen, die mit uns gemeinsam das Konzept lebendig werden lassen. Menschen, die kreativ und flexibel ihre Ideen und ihre Fachlichkeit einbringen. Denen achtsamer Umgang miteinander und aktiver Kinderschutz ein Anliegen ist. Menschen, die sich fortlaufend reflektieren und weiterbilden wollen, die mit und von ihren Kolleg*innen lernen möchten und ihr Wissen und ihre Erfahrung gleichwohl einbringen.

Wir suchen ab sofort:

• Passionierte pädagogische Fachkräfte für den U3- sowie Ü3-Bereich
• Staatlich anerkannte Erzieher*innen, Kindheitspädagog*innen oder vergleichbare Abschlüsse
• Gerne auch Facherzieher*innen für Inklusion und Teilhabe (früher Facherzieher*in für Integration)
• Auch freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen in berufsbegleitender Ausbildung

Bei uns findest du …

• Ein dynamisches Team im Aufbau – Kreativität und Mitgestaltung sind erwünscht.
• Fort- und Weiterbildungen (intern und extern gefördert).
• Regelmäßige Dienstberatungen und zukünftig Supervision.
• Ein Leitungstandem, das ansprechbar ist und teilweise mit in den Gruppen arbeitet.
• Vergütung nach unserem Haustarif, angepasst an TV-L S.
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach der Probezeit.
• Vom Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
• Kostenlose Verpflegung während der Arbeitszeit – es wird im Haus frisch gekocht.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!